招聘人数:1-2人
到岗时间:1个月之内
年龄要求:35岁以下
婚况要求:已婚
岗位职责:1、商品管理与陈列
2、负责商品的上架、补货、陈列及整理,确保货架整齐、丰满、美观;
3、定期进行商品盘点,确保库存准确;
4、关注商品保质期,及时处理过期商品;
5、分析销售数据,协助优化商品组合和陈列方式。
6、顾客服务与体验
7、超市运营管理
8、团队协作与沟通
要求;服从管理,抗压能力强,任劳任怨。
身体健康,吃苦耐劳,学习能力强;喜欢与人沟通,
为人正直,能够认同公司的企业文化。
1.年龄18-35岁,性别不限,专科学历(含中专)作为起点,应届毕业者优先考虑。
员工福利: 购买社保、年终奖、年节福利、人效奖、星级奖、年假、互助基金等。
公司提供更多的培训机会和晋升空间
往营运发展方向
储备干部
↓
课长
↓
店长
↓
区域副总
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