招聘人数:1-2人
到岗时间:1个月之内
年龄要求:35岁以下
婚况要求:已婚
岗位职责:
1、办理员工入、转、调离手续并及时准确完成相关系统操作;
2、完成业务部门的招聘工作,包括前期职位发布、简历筛选、预约面试、面试评估、后期跟进等;
3、完成人力资源信息的汇总及数据分析;
4、人事档案的整理、汇总、台账;
5、组织实施员工培训;
6、完成人力资源部相关活动的组织及开展。
任职要求:
1、30周岁以内,大学本科人力资源管理/财务/工商管理相关专业,1年以上同岗位工作经验;
2、较强的人际沟通能力和良好抗压能力;
3、熟练掌握PPT及Excel。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。